仕事のポリシー

悩んだ分だけ知恵になる。

店舗開発本部 | 担当部長 内山 達哉うちやま たつや
2003年入社

仕事内容は?

近畿・北陸エリアの店舗開発・新規出店までの段取りをメインで行っています。
開発営業部への出店のオファーは月に70件。
すべて自分たちの目で確かめ、月に10~15店舗の新規店舗を出店しています。

新店舗が出来るまでに行う仕事は、
◇物件・商圏調査
◇大家様・デベロッパー様への挨拶
◇契約交渉
◇社内の関係部署と出店に向けて各種調整 などを行っています。
その他、既存店舗の契約更新、家賃などの減額交渉、退店交渉なども行っています。

入社を決意した理由は?

いくつかの企業から内定を頂いていたのですが、どの企業に入社しようか非常に悩みました。
当時のDAISOのリクルーターに内定先・今後のことを相談しているうちに、
プライベートなこともどんどん相談するようになっていました。
時にはお酒を飲みに行ったりする中で、リクルーターのことを兄貴のような存在に思えてきて、このような会社でこのような人と働いてみたいと思い、入社を決めました。
そして、そのリクルーターが現在店舗開発本部で私の直属の上司となっています。

就活生へメッセージ!

今の自分があるのは周囲の方のお陰です。
今いる環境が悪いと思わないこと。すべてのことに感謝してください。
そして、たくさん悩んでください。
悩んで悩んで悩んだ分だけ、あなたの知恵になります。
がんばってください!

一緒に働く仲間たち